మిషన్

ప్రియమైన న్యాయమూర్తులు మరియు టెన్టర్ కుటుంబ సభ్యులారా, శుభ మధ్యాహ్నం!

నేను బిఎ ఆవల నుండి వచ్చిన హీరో చెన్ ని, ఈరోజు నా ప్రసంగం యొక్క అంశం "మిషన్".

ఇనామోరి వ్యాపార తత్వాన్ని నేర్చుకునే ముందు, పని నాకు జీవనోపాధి కోసం ఒక సాధనం మాత్రమే, మరియు టెక్నాలజీతో నేను ఎంత డబ్బు సంపాదించగలను అనే దాని గురించి నేను ఎక్కువగా ఆలోచించాను. నా కుటుంబానికి జీవితాన్ని ఎలా మెరుగుపరుచుకోవాలి?

హార్డ్‌వేర్ విభాగం మొదట్లో ఇద్దరు లేదా ముగ్గురు వ్యక్తుల నుండి, ఇప్పుడు 20 మందికి పైగా ఉన్నంత వరకు! నేను ఒత్తిడికి గురయ్యాను. నేను ఎంత డబ్బు సంపాదించగలను అనే దాని గురించి ఇప్పుడు ఆలోచించడం లేదు? కానీ పనిని ఎలా బాగా ఏర్పాటు చేయాలి, ఉత్పత్తి నాణ్యతను ఎలా నియంత్రించాలి, పని సామర్థ్యాన్ని ఎలా మెరుగుపరచాలి మరియు మొదలైనవి. ఇవి నేను ప్రతిరోజూ ఆలోచించాల్సిన విషయాలు.

ఏప్రిల్ 2021లో, కంపెనీ అధికారికంగా దావోషెంగ్ యొక్క నిర్వహణ తత్వాన్ని ప్రవేశపెట్టింది మరియు వుక్సీలో అధ్యయనం చేయడానికి పంపబడిన మొదటి సభ్యుల బృందంగా నేను గౌరవంగా భావిస్తున్నాను. కంపెనీ ఉచిత శిక్షణ మరియు శ్రద్ధకు నేను చాలా కృతజ్ఞుడను. కానీ ఒక సాధారణ సాంకేతిక నిపుణుడిగా, రోజుకు ఒక మంచి పని చేయడానికి నేను సమయం గడపడానికి నిరాకరిస్తున్నాను, అది సమయం వృధా అని మరియు నిజంగా పట్టింపు లేదని నేను భావిస్తున్నాను. ఉత్పత్తి అభివృద్ధి మరియు ఉత్పత్తి సాంకేతికతపై నేను మరింత ఆలోచించాలనుకుంటున్నాను. క్యూ ఈ సమస్యల గురించి ఒకటి కంటే ఎక్కువసార్లు నాతో మాట్లాడాడు. ఆ సమయంలో, అంగీకరించడానికి ఇంకా మార్గం లేదు! గత మూడు సంవత్సరాలలో, ముసుగు యుగం యొక్క సంక్షోభాన్ని ఎదుర్కొన్నప్పుడు, అనేక కర్మాగారాలు మూసివేయబడుతున్నాయి, కానీ మా సిబ్బంది పెరుగుతున్నారు మరియు వ్యాపార పరిమాణం పెరుగుతోంది. కంపెనీ అభివృద్ధికి పునాది ఎంత కీలకమో నేను భావిస్తున్నాను. మనం నాశనం చేయలేని వ్యక్తిగా ఉండాలనుకుంటే, మనం ది టైమ్స్‌తో వేగంతో ఉండాలి, నిరంతరం ఛార్జింగ్ చేయాలి మరియు మోసే స్ఫూర్తిని సృష్టించడానికి నేర్చుకుంటూ ఉండాలి. మనం ఆవిష్కరణలు చేయడానికి నిరాకరిస్తే, సమాజం మనల్ని తొలగిస్తుంది.

అమీబా శిక్షణ పొందుతున్నప్పుడు, మొదట్లో రోజుకు ఒక మంచి పని చేయడం కష్టమని, పట్టుదలగా ఉండటం కష్టమని ఉపాధ్యాయుడు చెప్పాడు. సంవత్సరాలుగా, జనరల్ క్యూ యొక్క నిరంతర ఏకీకరణ మరియు మార్గదర్శకత్వం ద్వారా, కంపెనీ అభివృద్ధి సాపేక్షంగా స్థిరంగా ఉంది. తత్వశాస్త్రం ద్వారా, విభాగంలోని సహోద్యోగుల మధ్య సహకారం మరింత నిశ్శబ్దంగా మారుతోందని నేను స్పష్టంగా భావిస్తున్నాను. గతంలో, నేను ఇబ్బందులు ఎదుర్కొన్నప్పుడు, నేను వాదించి తప్పించుకునేవాడిని. ఇప్పుడు మనమందరం తల ఎత్తి ఈ సమస్యను ఎలా పరిష్కరించాలో గుర్తించబోతున్నాం.

ఫ్యాక్టరీ డైరెక్టర్ బాధ్యతల పరిధి చాలా విస్తృతమైనది, మునుపటి మరియు తరువాతి వాటిని అనుసంధానించే పాత్రను నేను చేయవలసి ఉంటుంది, వివిధ విభాగాల పనిని సమన్వయం చేసుకోవాలి. ప్రస్తుతం, నేను ఇప్పటికీ హార్డ్‌వేర్ విభాగంపై దృష్టి పెడుతున్నాను, ఇతర విభాగాలను విస్తరించడానికి మరియు శ్రద్ధ వహించడానికి చొరవ తీసుకోకుండా. అదే సమయంలో, నా పనిలో విభిన్న అభిప్రాయాల కారణంగా నా భాగస్వాములతో నాకు వివాదాలు మరియు ఘర్షణలు ఉంటాయి. పైన పేర్కొన్న సమస్యలను నేను తీవ్రంగా సంగ్రహించి ఆలోచిస్తాను మరియు దయచేసి వాటిని చేర్చండి. అయితే, ఇంత నిస్వార్థ కుటుంబ సభ్యుల సమూహాన్ని కలిగి ఉన్నందుకు నేను ప్రత్యేకంగా సంతోషంగా ఉన్నాను. వివిధ విభాగాల అధిపతులు వారి స్వంత విభాగాల పనిని చాలా బాగా ఏర్పాటు చేసుకున్నారు. వీలైనంత త్వరగా ఇబ్బందులను ఎదుర్కోగలగాలి. విభాగంలోని సహోద్యోగులు ఎల్లప్పుడూ తమ ఉత్తమ స్థితిని మరియు అత్యంత సానుకూల శక్తిని తమ పనిలో ఉంచారు. ఉత్పత్తి నిర్వహణ యొక్క పని ఒత్తిడిని నా కోసం పంచుకున్నందుకు ఉత్పత్తి నిర్వహణ విభాగం యొక్క యువ తరానికి నేను ప్రత్యేకంగా ధన్యవాదాలు తెలియజేస్తున్నాను. ఉదాహరణకు, ఉత్పత్తి ప్రణాళిక, నిర్వహణ సమావేశం డేటా సమన్వయం మొదలైనవి, తద్వారా హార్డ్‌వేర్ విభాగం యొక్క చిన్న భాగస్వాములను నడిపించడంపై నేను మరింత దృష్టి పెట్టగలను.

ఈ రోజు, నేను మీతో ఉత్పత్తి సాంకేతికత యొక్క ఒక కేసును పంచుకోవడానికి ఇక్కడ ఉన్నాను:

గత సంవత్సరం బెండింగ్ పరికరాన్ని ఆర్డర్ చేశారు, సమస్య యొక్క వాస్తవ ఆపరేషన్ తరచుగా కనిపించింది, ఇద్దరు కున్లు తరచుగా నన్ను సంభాషించడానికి మరియు చర్చించడానికి వెతుకుతారు. ఒకసారి అతను ఇలా చమత్కరించాడు: "పైపును వంచడం గురించి కలలో కూడా ఇంటికి, పైపును వంచడం గురించి కలలో కూడా ఆలోచిస్తూ." "పోస్ట్‌లోని లక్ష్యం అదేనని నేను భావిస్తున్నాను. తప్పు చేయడం పరిపూర్ణంగా ఉంటుంది, పట్టుదల ఉన్నంత వరకు, ఇనుప రోకలిని కూడా సూదిలో వేయవచ్చు. నిరంతర కార్యాచరణ ధృవీకరణ తర్వాత, డేటాను సర్దుబాటు చేశారు మరియు ఇద్దరు వ్యక్తుల సహకారంతో మాత్రమే పూర్తి చేయగల ప్రక్రియను ఒక వ్యక్తి స్వతంత్రంగా నిర్వహిస్తున్నారు మరియు మునుపటి దానితో పోలిస్తే పని సామర్థ్యం 50% పెరిగింది మరియు లోపభూయిష్ట ఉత్పత్తులు బాగా తగ్గాయి.

ప్రజల సామర్థ్యం పుట్టదని నేను భావిస్తున్నాను, కానీ పదే పదే టెంపరింగ్ స్ఫూర్తితో జీవితం మరియు అభ్యాసం నుండి, మనలో ప్రతి ఒక్కరికి వారి స్వంత లక్ష్యం ఉంది, వారి స్థానంలో వారి పనిని చేయడం, అదే సమయంలో వారి పనిలో తమ వంతు పనిని చేయడం, అలాగే ఇతరులకు మరింత సహాయం అందించడం, ఎందుకు కాదు? పరిపూర్ణ వ్యక్తి లేడని నేను గట్టిగా నమ్ముతున్నాను, పరిపూర్ణ బృందం మాత్రమే. అందరి సమిష్టి ప్రయత్నాలతో, అందరి పరస్పర ప్రోత్సాహంతో, అందరి సహనం మరియు మద్దతుతో నేను బాగా ఎదగడానికి మరియు పనిని బాగా పూర్తి చేయడానికి వీలు కల్పిస్తుంది! మీ కుటుంబాలకు నా హృదయపూర్వక కృతజ్ఞతలు తెలియజేయడానికి ఈ అవకాశాన్ని ఉపయోగించుకోవాలనుకుంటున్నాను. మీ అందరికీ ధన్యవాదాలు!

నేను పంచుకున్నది అంతే. విన్నందుకు ధన్యవాదాలు!